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2014年金昌事业单位考试模拟题 (10)

时间:2023-05-18 23:00:13

2014年甘肃事业单位考试练习题二十一

1.某市政府为缓解拥堵,经充分征求广大市民意见,做出车辆限号行驶的规定。但同时明确,接送高考考生、急病送医等特殊情况未按号行驶的,可不予处罚。关于该免责规定体现的立法基本原则,下列哪一选项是不准确的?( )

A.实事求是、从实际出发

B.民主立法

C.注重效率

D.原则性与灵活性相结合

2.我国某省人大常委会制定了该省的《食品卫生条例》,关于该地方性法规,下列哪一选项是不正确的?( )

A.该法规所规定的内容主要属于行政法部门

B.该法规属于我国法律的正式渊源,

C.该法规的具体应用问题,应由该省人大常委会进行解释

D.该法规虽仅在该省范围适用,但从效力上看具有普遍性

3.,下列哪一选项是正确的?( )

A.,它与后者之间不存在继承关系

B.

C.

D.

4.,。20世纪70年代末至90年代初,。?( )

A.“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的十六字方针

B.一手抓建设和改革,一手抓法制

C.用法律措施维护安定团结的政治局面

D.明确提出“依法治国,

5.法律格言说:“紧急时无法律”。关于这句格言涵义的阐释,下列哪一选项是正确的?( )

A.在紧急状态下是不存在法律的

B.人们在紧急状态下采取紧急避险行为可以不受法律处罚

C.有法律,就不会有紧急状态

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D.任何时候,法律都以紧急状态作为产生和发展的根本条件

6.?( )

A.

B.

C.

D.

1、【中公教育解析】

户口、档案在相当长的时间已经成为人们生命的一部分。让他们有归宿感,同时也成为来百姓就业和获取社会福利的必要条件。在一段历史时期内又起到了稳定社会,进行人才配置的有利作用。时代在发展,随着改革开放新问题不断出现,这样制度开始漏出它的弊端。它限制了人才的流动,这是位外地大学生他想留在北京,显然这项制度限制了不能留在北京的国有单位工作,只好选择外企。外企与国企对人才的认知标准存在区别,任人唯能,这是我们需要改进的地方。自己租房体现了现在大学生自立自主意识的提高,不想过去过于依赖单位户口、档案制度需要改革,但不能一刀切,它有利的一面还是应该保留。现在是诚信社会也需要建立个人的信任档案。思路:考察求职的动机与拟任职位的匹配性。本题是从侧面间接地考查考生真实的求职动机,是否对该职位有不切实际的要求,考生胜任该职位工作并稳定地从事该工作的可能性如何等。

2、【中公教育解析】

我认为还是要向领导报告,这份文件失踪的事,并向领导检讨自己的过失。机密文件涉及到国家或部门机密,因此他的发放和传阅是很严肃的,不相干的人是不能看到的,否则将构成犯罪。追查资料被何人传阅过,有什么人接触过资料,保证资料内容不落入别有用心的人。并向领导报告,并请示处理意见。深刻检讨自己的工作过失,提高对保密工作的认识,严格按照单位的资料归档管理制度办理,没有相关规定的可以向领导提出建议。

3、【中公教育解析】

加强学习,树立正确的世界观、人生观和价值观,增强拒腐防变的能力。严格遵守有关规章制度,自觉接受组织和群众监督,防微杜渐,保持清正廉洁。

4、【中公教育解析】

要搞好一个处室的团结,处室领导是关键。要把维护和增强处室团结作为协助处长工作的一项重要内容。正确处理本处室领导成员之间的关系,积极搞好领导班子的团结,为其他工作人员搞好团结作出表率。正确运用批评与自我批评的武器,注意防止和及时化解矛盾。