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大学生职业生涯规划书评估调整

时间:2023-05-10 14:56:27

  职业生涯设计,是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。下面是小部分分享的大学生职业生涯规划书评估调整,欢迎借鉴!

  大学生职业生涯规划书评估调整一

  1、评估的内容:

  1)职业目标评估(是否需要重新选择职业?假如一直……,那么我将……)

  2)职业路径评估(是否需要调整发展方向?当出现……的时候,我就……)

  3)实施策略评估(是否需要改变行动策略?如果……,我就……)

  4)其它因素评估(身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估)

  2、评估的时间:一般情况下,我定期(半年或一年)评估规划;

  当出现特殊情况时,我会随时评估并进行相应的调整。

  3、规划调整的原则l

  【详解】

  1.评估的内容

  (1)职业目标评估

  如果在毕业前没有找到合适的工作,那就去考村官或者考研。

  如果工作一段时间后觉得自己不适合在中学里当老师,那我会选择新的工作。

  如果觉得自己所在的中学不适合自己今后的发展,那我会选择跳槽。

  (2)职业路径评估

  在毕业前,如果我发现自己不适合当老师,那我会选择去企业发展,并重新制定职业生涯规划。

  在工作初期,如果我发现自己无法胜任教师工作,那我会选择去考研或者换工作,谋求新的发展方向。

  在工作中期,如果我发现我无法担任班主任的职务,那我会向其他老师讨教经验,并询问学生对自己的意见和看法,努力改善自己的教学方法。

  在工作后期,如果我发现自己并不适合在这所学校当班主任,那我会考虑提前退休,或者去创业,或者到新的学校就职。

  (3)实施策略评估

  如果我觉得自己不适合当老师,我会选择其他的工作或自主创业。

  如果短期内工作过于劳累或者压力偏大,那我会选择请假,等调整情绪后继续工作。

  如果长时间处于劳累和压力大的情况时,我会选择其他学校或换份工作。

  如果觉得所在学校没有发展前景,我会选择跳槽。

  (4)其他因素评估

  如果身体出现重大疾病时,我会选择辞职,等调理好身体后,再选择就业。

  如果家里发生重大变故,需要大量资金时,我会酌情选择工资较高的单位就职;如果需要长时间陪伴家人时,我会选择辞职,等家庭度过难关后再就职。

  如果工作出现重大变化时,比如学校倒闭等突发事故,我会重新考虑是否继续工作还是选择其他工作。

  2.评估的时间

  一般情况下,我会一个月做一次评估规划,并在年初制定具体计划,年末进行总结反思。每一阶段的计划将逐月修改,具体计划按照年月周细分,最后再进行调整或归纳。每月积极修正和核查策略和计划,保证目标有效实施。

  在特殊情况下,例如换工作或职位调动时,我会随时评估并进行相应调整,酌情缩短规划周期,做到事事有计划。

  3.规划调整的原则

  1、成功标准:我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使将来我没有获得如预期中的结果,但我还是会继续向着目标努力奋斗。

  2、差距:

  A.教师丰富的教学经验与多样的教学方法;

  B.作为优秀教师所具备的能力与素养;

  C.心理适应能力有差距;

  D.人际交往少。

  E. 没有达到预期的目标。

  大学生职业生涯规划书评估调整二

  1.评估的内容

  (1)职业目标评估

  如果在毕业前没有找到合适的工作,那就去考村官或者考研。

  ‚如果工作一段时间后觉得自己不适合在中学里当老师,那我会选择新的工作。

  ƒ如果觉得自己所在的中学不适合自己今后的发展,那我会选择跳槽。

  (2)职业路径评估

  在毕业前,如果我发现自己不适合当老师,那我会选择去企业发展,并重新制定职业生涯规划。

  ‚在工作初期,如果我发现自己无法胜任教师工作,那我会选择去考研或者换工作,谋求新的发展方向。

  ƒ在工作中期,如果我发现我无法担任班主任的职务,那我会向其他老师讨教经验,并询问学生对自己的意见和看法,努力改善自己的教学方法。

  „在工作后期,如果我发现自己并不适合在这所学校当班主任,那我会考虑提前退休,或者去创业,或者到新的学校就职。

  (3)实施策略评估

  如果我觉得自己不适合当老师,我会选择其他的工作或自主创业。

  ‚如果短期内工作过于劳累或者压力偏大,那我会选择请假,等调整情绪后继续工作。

  ƒ如果长时间处于劳累和压力大的情况时,我会选择其他学校或换份工作。

  „如果觉得所在学校没有发展前景,我会选择跳槽。

  (4)其他因素评估

  如果身体出现重大疾病时,我会选择辞职,等调理好身体后,再选择就业。

  ‚如果家里发生重大变故,需要大量资金时,我会酌情选择工资较高的单位就职;如果需要长时间陪伴家人时,我会选择辞职,等家庭度过难关后再就职。

  ƒ如果工作出现重大变化时,比如学校倒闭等突发事故,我会重新考虑是否继续工作还是选择其他工作。

  2.评估的时间

  一般情况下,我会一个月做一次评估规划,并在年初制定具体计划,年末进行总结反思。每一阶段的计划将逐月修改,具体计划按照年月周细分,最后再进行调整或归纳。每月积极修正和核查策略和计划,保证目标有效实施。

  在特殊情况下,例如换工作或职位调动时,我会随时评估并进行相应调整,酌情缩短规划周期,做到事事有计划。

  3.规划调整的原则

  (1)、成功标准:我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使将来我没有获得如预期中的结果,但我还是会继续向着目标努力奋斗。

  (2)、差距:

  A.教师丰富的教学经验与多样的教学方法;

  B.作为优秀教师所具备的能力与素养;

  C.心理适应能力有差距;

  D.人际交往少。

  E. 没有达到预期的目标。


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