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机关工区2013年工会工作总结及2014年工作计划

时间:2023-05-18 23:00:13

机关工区2013年工会工作总结及2014年工作计划  

  

2013年机关工区工会工作在公司工会的领导下,在工区党支部和行政的大力支持下,工区工会认真贯彻公司工会精神,积极,围绕“安全供电”这一中心工作,服务安全生产工作,积极组织和动员全体职工投身于公司的发展中去,较好的调动和保护了职工参与企业民主管理,民主决策、民主监督的积极性,维护了职工的合法权益和合法利益,职工的主人翁地位得到了充分的尊重,现将2013年度工会工作情况汇报  

一、健全民主管理,积极维护职工的合法利益。  

1、加强民主管理,发挥工会组织的作用。机关工区工会从民主建设入手,在坚持实施各项民主管理制度的同时,认真履行工会基本职责,并就职工关心的热点难点问题,积极搜集职工反映的问题及合理化建议,向公司工会或公司行政领导反映职工的意愿,建议提高劳动保护物品的发放效率,提高职工福利,维护职工的合法利益,充分调动了职工的生产积极性。  

2、落实和健全区务公开制度。我们按照公司厂务公开制度的有关规定,建立和健全区务公开制度,确定公开的内容和形式,实行定期、定向公开。如:职工奖金明细、疗休养指标、党员领导干部评议结果、各项捐款数额等,以及工区重大决策事项和各项考核制度情况;还把职工反映强烈的热点、焦点、经营管理和改革发展的难点予以公开,接受职工的监督。  

二、健全职代会制度,促进民主管理  

健全职代会制度是加强企业民主管理的有效手段。今年以来,工区工会以加强制度化、规范化建设入手,充分发挥职代会民主管理、民主监督职能,建立上情下达、下情上递的信息管理机制。以职代会为载体,拓宽民主参与渠道,及时向上级反映职工心声,调动职工的积极性和创造性,为领导了解民情、职工参与企业管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台。,会议上工区职工代表听取和审议了公司2013年工作报告、公司财务收支情况报告、及其工会财务收支情况报告等。会议期间工区职工代表积极填写职工代表提案,民主评议了公司中层以上领导。通过健全职代会制度,进一步促进了工区的民主管理。  

三、积极开展思想和业务教育,提高职工队伍的整体素质  

工区工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的职工队伍,、业务优良”的总体要求,、职业道德教育和业务培训,进一步提高了职工队伍的综合素质。  

1、加强理论学习,。一是组织职工学习集团公司党委扩大会、四届二次职代会和公司三届一次职代会精神,以及工会企业民主管理规定;,使职工树立正确的世界观、人生观、价值观,爱岗敬业;三是开展职业道德教育、法制教育,培养职工的法纪观念。  

2、加强业务培训教育,提高职工的业务水平。为使职工适应改革形势的要求,完成各项工作任务,年初,工区制订了2013年的业务培训计划,培训计划从指导思想、培训目的、培训内容、培训要求等方面进行了规范,使培训工作制度化、系统化、合理化,确保培训工作有序进行。在实际工作中,我们积极组织职工大力开展岗位练兵、在岗学习活动和参加公司组织的各种专题培训班,组织职工学习业务知识和业务操作技能,并积极参加公司业务技能竞赛,取得了较好的效果。通过业务培训,进一步提高了职工的业务水平和业务操作能力,促进了队伍整体业务素质的提高。  

四、积极为职工办好事办实事,增强工会的凝聚力。  

工区工会本着“群众利益无小事”的理念,把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题,增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。一是坚持定期组织职工进行体检,并对女职工进行妇女病普查,使职工能及时了解自己的健康状况,及时发现问题及时医治,保障职工的身体健康。二是组织职工参加各种有益的文体活动,如篮球赛、乒乓球赛、各种文艺活动,丰富职工的业余生活,陶冶性情,促进职工的身心健康。三是搞好职工的福利,向公司争取福利最大化,想方设法完善各种文体活动设施,方便了职工开展各种文体活动。四是及时关注职工工作生活状况,做到“四应知、五必报”,即知道组员联系方式、家庭住址、家庭状况、生活状况等,当遇到职工天灾人祸、生病住院、婚丧大事、严重矛盾、重点困难户时必上报,使职工切实感到集体的关怀和温暖,增强了工会的凝聚力。  

五、发挥群监网作用,筑牢安全防线。  

机关工区群监网工作始终坚持“生命高于一切、一切服从安全”的发展理念,以“网员无违章、身边无事故”为主线,结合自身实际,因地制宜地开展好工区群监网工作,促进了工区的安全生产。一是加强对群监工作自身管理,2013年共组织各类安全排查和大检查12次,排查安全隐患168条,督促整改146条;积极参加公司工会群监网组织的安全培训,达24人次,自行开展活动4次,参加人数80余次;二是加强基础教育工作采取各种形式,宣传党的安全生产方针,组织网员学习安全法规,落实现场“五想五不干”;以事故案例、现身说法为活教材,进行实例教育;通过书面形式进行安全考核,增强了职工的安全生产自觉性;三是加强各站网员交流,网员结合自身工作提出了各自的工作座右铭,讲述了制止的典型违章和发现的隐患、身边的安全事故,把自己的工作经验和工作中的注意事项与大家一块分享,使与会人员受益颇多。近期,公司安全形势不容乐观,针对“1029”事故,开展安全反思大活动,使群监网员认真吸取深刻教训,举一反三,对自身在实际工作中的不安全行为深刻的反思剖析。从而筑牢党员群监防线体系。  

2014年工区工会工作计划  

1、继续加强工会自身建设,提高工会工作效能,积极配合工区行政进一步搞好安全供电工作  

2、不断加强学习,进一步学习贯彻“十八大”会议精神;  

3、不断转变工作作风,塑造良好地职工队伍新形象。   

4、积极开展健康有益活动,丰富职工业余文化生活   

5、继续开展送温暖献爱心活动,多深入基层,了解职工心声,为职工排忧解难,推动送温暖活动的经常化、制度化。   

6、协助党政领导工作,努力营造一个舒适和谐的工作环境。