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2014湖南省常德市国土资源局直属事业单位工作人员公告

时间:2023-05-18 23:00:13

2014年常德市国土资源局直属事业单位公告

  因工作需要,面向社会招聘一批工作人员,现将有关事宜公告如下:

  一、招聘单位

  此次招聘共涉及常德市国土资源储备中心、常德市土地开发整理中心、常德市国土资源规划测绘院、常德市国土资源交易和登记服务中心、常德市国土资源局柳叶湖分局等5家常德市国土资源局直属事业单位。

  二、招聘岗位及数量

  招聘临时工作人员15名,其中常德市国土资源储备中心2名,常德市土地开发整理中心2名,常德市国土资源规划测绘院5名,常德市国土资源交易和登记服务中心4名,常德市国土资源局柳叶湖分局2名。

  三、招聘原则

  按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,采取考试和考察相结合的方式进行。

  四、招聘条件

  (一)基本条件。

  1、遵守国家法律法规;

  2、;

  3、身心健康;

  4、具有所报名岗位所需要的条件与要求。

  (二)具体条件(见附表)。

  五、招聘程序和办法

  (一)报名和资格审查:

  1、报名时间:2014年6月30日-7月2日。

  每日上午8:10至11:50 ,下午2:40至5:20。

  2、报名地点:常德市国土资源局一楼大厅。

  3、报名人员请携带本人有效身份证、学历证书、学位证书、资质资格证书、彩色照片(2张)及相关经历证明到常德市国土资源局一楼大厅报名,并填写报名登记表。同时,各招聘单位负责对报名人员进行资格审查,合格者发放准考证。

  4、报名咨询电话:0736—7261531。

  (二)确定开考比例:按招聘岗位数与报考人数不低于1:3的比例确定,达不到开考比例的岗位,经常德市国土资源局批准,相应核减或取消招聘岗位计划。

  (三)考试:包括笔试和面试两个部分。笔试在常德市人力资源考试院的指导下,由常德市国土资源局组织实施,面试由常德市国土资源局人事科牵头,招聘单位配合组织实施。

  1、笔试(占总成绩的60%):考试内容为行政能力测试和申论。

  2、面试(占总成绩的40%):根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试对象。笔试成绩相同的,以行政能力测试知识高者为先。采取结构化面试的方式进行。

  (四)体检:根据综合成绩从高分到低分按招聘计划等额确定体检对象。综合成绩相同的,以笔试成绩高者为先。体检参照公务员录用体检通用标准和办法执行;由各招聘单位组织实施。

  (五)考核:、道德品质等情况进行考核,并对应考人员资格条件进行复查。

  (六)递补:有体检或考核不合格者,经常德市国土资源局党组研究同意,在同一岗位考生中根据综合成绩排名从高分到低分依次递补,递补次数不超过1次。

  (七)确定临时工作人员拟聘人选:根据考试、体检和考核结果,由常德市国土资源局党组讨论研究,确定拟聘人员名单,并在常德市国土资源局网站进行公示,公示时间为5个工作日。

  (八)临时工作人员聘用审批:公示无异议,经常德市国土资源局党组审批后,办理劳务派遣公司签订的劳动合同及上岗协议等聘用手续。

  (九)工资待遇:实习期为3个月,其工资待遇与用人单位商定;实习期满后工资待遇执行常办发〔2011〕22号文件(工资待遇不少于1200元,并办理5险手续)。

  附件:临聘人员招聘岗位表.rar

  常德市国土资源局

  2014年6月23日